Tuân thủ vệ sinh tay thường quy của nhân viên y tế tại Bệnh viện Y học cổ truyền tỉnh Đắk Lắk năm 2019
Nghiên cứu trên 99 nhân viên y tế của 6 khoa Lâm sàng của Bệnh viện Y học cổ truyền Đăk Lăk nhằm xác
định tỷ lệ tuân thủ vệ sinh tay thường quy của và phân tích một số yếu tố liên quan đến tuân thủ vệ sinh tay thường quy của nhân viên y tế.
Trang 1
Trang 2
Trang 3
Trang 4
Trang 5
Trang 6
Trang 7
Bạn đang xem tài liệu "Tuân thủ vệ sinh tay thường quy của nhân viên y tế tại Bệnh viện Y học cổ truyền tỉnh Đắk Lắk năm 2019", để tải tài liệu gốc về máy hãy click vào nút Download ở trên
Tóm tắt nội dung tài liệu: Tuân thủ vệ sinh tay thường quy của nhân viên y tế tại Bệnh viện Y học cổ truyền tỉnh Đắk Lắk năm 2019
SỐ 5 (52) - Tháng 09-10/2019 Website: yhoccongdong.vn54 JOURNAL OF COMMUNITY MEDICINE 2019 TÓM TẮT Nghiên cứu trên 99 nhân viên y tế của 6 khoa Lâm sàng của Bệnh viện Y học cổ truyền Đăk Lăk nhằm xác định tỷ lệ tuân thủ vệ sinh tay thường quy của và phân tích một số yếu tố liên quan đến tuân thủ vệ sinh tay thường quy của nhân viên y tế. Phương pháp: Nghiên cứu mô tả cắt ngang điều tra kiến thức, thái độ và quan sát thực hành vệ sinh tay thường quy. Kết quả: Tỷ lệ NVYT tuân thủ VSTTQ là 12,12%, kiến thức và thái độ của nhân viên y tế có mối liên quan đến tuân thủ VSTTQ, với P < 0,05. Công tác kiểm tra giám sát, quy chế thi đua, khen thưởng; công tác tập huấn đào tạo và tính dễ tiếp cận của các phương tiện phục vụ của dung dịch VST liên quan tới vệ sinh tay của nhân viên y tế. Kết luận: Tỷ lệ tuân thủ vệ sinh tay của nhân viên y tế tương đối thấp, có sự liên quan tới kiến thức và thái độ. Từ khoá: Vệ sinh tay thường quy, nhân viên y tế, yếu tố liên quan. ABSTRACT: ComPlIAnCe WITH RouTIne HAnD HygIene of meDICAl STAffS AT DAK lAK TRADITIonAl meDICIne HoSPITAl In 2019 The study on 99 medical staffs from 6 clinical wards of the Dak Lak Traditional MedicalHospital was conducted to determine compliance with routine hand hygiene and to analyze some related factors to routine hand hygiene compliance of medical staffs. Methodology: Descriptive studies cross-examine knowledge, attitudes and observations of routine hand hygiene practices. The results show that the percentage of health staffs who complied with routine hand hygiene was 12.12%, and the knowledge and attitudes of hospital staffs were related to RHH compliance, with P<0.05. Inspection and supervision, regulations on emulation and commendation; training and accessibility solutions related to hand hygiene of health staffs. Conclusion: Hospital staffs’ hand hygiene compliance rates are relatively low, related to knowledge and attitudes. Keywords: Routine hand hygiene, hospital staffs, related factors. I. ĐẶT VẤN ĐỀ Nhiễm khuẩn bệnh viện (NKBV) hiện đang là một vấn đề mang tính cấp bách y tế toàn cầu, vì nó làm tăng tỷ lệ mắc bệnh, tỷ lệ chết và kéo dài thời gian nằm viện, tăng chi phí điều trị [2]. Thủ phạm chính gây lên NKBV là phổ vi khuẩn vãng lai, tuy nhiên có thể loại bỏ phổ vi khuẩn này một cách dễ dàng bằng vệ sinh tay thường quy (VSTTQ). Từ lâu VST luôn được coi là biện pháp đơn giản, hiệu quả và rẻ tiền nhất trong chi phí, cứu sống hàng triệu người[4]. Tuy nhiên, việc thực hiện tuân thủ VST đơn giản này ở các cơ sở KBCB ở nước ta thường rất thấp [4]. Bệnh viện Y học Cổ truyền (YHCT) tỉnh Đắk Lắk có 220 giường bệnh nội trú. Bệnh nhân nhập viện điều trị nội, ngoại trú hầu hết phải thực hiện các dịch vụ kỹ thuật YHCT và y học hiện đại. Theo báo cáo năm 2018 của BV tổng số lượt khám bệnh 20213 lượt, nội trú 6237 ca, ngoại trú 2435 ca trong đó thực hiện tổng thủ thuật các dịch vụ lên đến 410971 lượt bao gồm: Điện châm, thủy châm cứu, laser nội mạch, điện xung, bó paraphin, tập phục hồi chức năng.[5]. Việc thực hiện tất cả các dịch vụ kỹ thuật trên đều đòi hỏi NVYT phải tuân thủ VSTTQ từ khâu chuẩn bị cho đến khâu kết thúc. Ngày nhận bài: 11/07/2019 Ngày phản biện: 19/07/2019 Ngày duyệt đăng: 25/07/2019 TUÂN THỦ VỆ SINH TAY THƯỜNG QUY CỦA NHÂN VIÊN Y TẾ TẠI BỆNH VIỆN Y HỌC CỔ TRUYỀN TỈNH ĐẮK LẮK NĂM 2019 Phạm Thị Thủy1, Nguyễn Thúy Quỳnh2 1. Bệnh viện Y học Cổ truyền tỉnh Đắk Lắk Điện thoại:0975732778. Email: phamthuy9382dkk@gmail.com 2. ĐH Y tế Công cộng. SỐ 5 (52) - Tháng 09-10/2019 Website: yhoccongdong.vn 55 VI N S C K H E C NG NG NGHIÊN CỨU KHOA HỌC Nhiều nghiên cứu đánh giá tuân thủ VSTTQ tại nhiều BV trong nước nhưng rất ít nghiên cứu tại BV chuyên khoa như YHCT. Xuất phát từ thực tế trên tôi tiến hành nghiên cứu đề tài: “Tuân thủ vệ sinh tay thường quy của nhân viên y tế và một số yếu tố liên quan tại Bệnh viện Y học Cổ truyền tỉnh Đắk Lắk năm 2019” với mục tiêu 1). Xác định tỷ lệ tuân thủ vệ sinh tay thường quy của nhân viên y tế tại Bệnh viện Y học cổ truyền tỉnh Đắk Lắk năm 2019. 2) Phân tích một số yếu tố liên quan đến tuân thủ vệ sinh tay. II. ĐỐI TƯỢNG VÀ PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU 2.1. Đối tượng nghiên cứu Nhân viên y tế của 6 khoa: Nội tổng hợp, Ngoại tổng hợp, Châm cứu dưỡng sinh, Lão khoa, Phục hồi chức năng (PHCN), Khám bệnh tại Bệnh viện YHCT tỉnh Đắk Lắk Thời gian nghiên cứu: Từ tháng 02/2019 đến tháng 7/2019. 2.2. Thiết kế nghiên cứu Nghiên cứu mô tả cắt ngang 2.3. Cỡ mẫu Trong nghiên cứu này có 99 NVYT và 396 cơ hội VST (mỗi NVYT được quan sát 4 cơ hội VSTTQ) 2.4. Công cụ Bộ công cụ nghiên cứu được xây dựng dựa trên tiêu chuẩn và bộ công cụ của Tổ chức Y tế thế giới (WHO) và Bộ Y tế [4] bao gồm: Phiếu điều tra kiến thức: Bộ câu hỏi phát vấn kiến thức, thái độ về VST bao gồm 20 câu hỏi về kiến thức VST và 8 câu hỏi đánh giá thái độ của NVYT về VST. Đánh giá kiến thức, NVYT trả lời đúng 15 câu trở lên là đạt yêu cầu. Bảng kiểm quan sát thực hành VST bao gồm 2 tiêu chí đánh giá: (1) Cơ hội tuân thủ VST tại 5 thời điểm và (2) Thực hiện 6 bước của quy trình VST. Một nhân viên y tế được coi là tuân thủ VST khi đảm bảo 2 yêu cầu: (1) Tuân thủ tất cả các cơ hội VST mà NVYT được quan sát (cả 4 cơ hội); (2) Tuân thủ ở tất cả các quy trình VST được quan sát. 2.5. Xử lý và phân tích số liệu Mọi thông tin được quản lý và nhập liệu bằng phần mềm Epidata 3.0 và phân tích số liệu bằng phần mềm SPSS 20.0. 2.6. Đạo đức trong nghiên cứu
File đính kèm:
- tuan_thu_ve_sinh_tay_thuong_quy_cua_nhan_vien_y_te_tai_benh.pdf